⚠️ زمان این کارزار به پایان رسیده است. می‌توانید کارزارهای زیر را حمایت و امضا کنید:

◻️ اعتراض به فعالیت‌های معدنی در منطقه حفاظت‌شده ساریگل
◻️ حمایت از مهندس محمد درویش کنشگر محیط زیست
◻️ مطالبه پیگیری تحریم جهانی کاپ ۲۹ باکو به دلیل صحنه‌گردانی اسرائیل

درخواست عدم تبعیض در پرداخت فوق‌العاده خاص وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی

#نه_به_تبعیض

درخواست عدم تبعیض در پرداخت فوق‌العاده خاص وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی

وزیر محترم بهداشت و درمان

با سلام

ضمن تشکر از تلاش شما برای برقراری فوق‌العاده خاص، خواهشمندیم شیرینی این اتفاق بزرگ را با تبعیض بین واحد‌های بهداشتی و درمانی با پرسنل پشتیبانی تلخ نکنید!

استحضار دارید در حال حاضر حق شغل و شاغل پرسنل بهداشتی و درمانی ۵۰درصد بیشتر پرسنل پشتیبانی است، همچنین سختی کار و نوبت کاری که در فوق‌العاده ویژه و جذب آنها اثر می‌گذارد و پرسنل پشتیبانی محرومند که باعث تفاوت زیادی شده است که با تبعیض پرداخت فوق‌العاده خاص و ۵۰درصد برای پرسنل بهداشتی و درمانی و ۳۰درصد برای پرسنل پشتیبانی باعث تفاوت بسیار زیادی در دریافتی‌های پرسنل می‌گردد و باعث دلسردی و نارضایتی پرسنل می‌شود. لذا عاجزانه خواهشاً اجازه تبعیض را ندهید.

زمان این کارزار به پایان رسیده است.

جهت اطلاع از نتیجه این کارزار و خبرهای مربوط به آن به کانال تلگرام یا صفحه اینستاگرام کارزار مراجعه نمایید.

امضاکنندگان: 13007 نفر

  • محسن افتخاری

  • حسین فلاح

  • فرشته کورنگ بهشتی

  • فهیمه پناهی

  • صدیقه سادات حسینی

  • مهدی مهدوی

  • محدثه محمدی

  • مهدی مهدوی نژاد

  • جهانگیر ناظمی

  • حبيب رجبی

  • مهدی منصوری حسن آبادی

  • الهام سبزواری

  • احمدرضا فتاحی

  • جلیل جباری دیزیچه

  • صدیقه جزینی درچه

  • رضا سلیمی

  • زهره محمدی

  • محبوبه الهی

  • اعظم شمس

  • عزت سلیمی

  • هاجرمنصوری حبیب آبادی

  • اصغر صادقی

  • زهرا گودرزی

  • مینا کیانی زاده

  • زهره احسانی

  • زینب رمضانی

  • داود بهمن زیاری

  • ریحانه مردانی تودشکی

  • رضاجعفری کفرانی

  • نعمت اله محسنی پور

بحث و گفتگو

حسن رحمانی : به نظرم هر عنوانی باید درست پرداخت بشه . اگر قراره به اسم ترمیم حقوق لاشه باید برای همه یکسان پرداخت بشه . بحث سختی کار و مزایا یک بند جداست .
💬 پاسخ
محبوبه حسام زاده : ازبس اعتراض کردین ۳۰ درصد خودتون که درست نشد پرسنل بالینم نامردا ۴۰ درصد کردن خیلی کارتون زشت بود
💬 پاسخ
ر دهقانی : دوستان به جای اینکه بگید چرا به اونا اضافه کردید چرا به اونا نه ،دنبال حق خودتون باشید،مسلما سختی کار پرستار با پرسنل اداری که دایم جلو کولر میشینه زحمت تکون خوردن به خودش از رو صندلی رو نمیده راضی به زخم بستر گرفتن هست خیلی متفاوته، پرستاری که تو اورژانس با هر آدم زبون نفهمی سر و کله میزنه آخرش هم باید هم فحش بخوره هم آسیب جسمی ببینه( بینی و سر و صورتش شکسته بشه )هم آسیب روحی با شما خیلی فرق می‌کنه ،شمایی که درکی از شیفت شب نداری فکر کردی شیفت شب میرن کنار مریض ملافه پهن میکننن میخوابن اوج ....شماست
💬 پاسخ
احسان در پاسخ به ر دهقانی: والا جز گوشی بازی و هر،کر از پرستاران چیزی در نمیاد. هرکسی هم که مراجعه می‌کنه به اورژانس تا بتونن بهانه ای برای عدم پذیرشش پیدا میکنه تا وقت آزاد تری داشته باشند برای کاراشون هر کی هم که پذیرش میشه جز علافی و خدمات نامطلوب چیزی بدست نمیاره و اکثرا با عدم رضایت اورژانس رو ترک میکنند.
💬 پاسخ
آقای نشیمن پاره کن در پاسخ به احسان: از کارانه و زحمت پرستاراس زن و بچه شما نون میخورن گداخونه باز کردن شمام دستاتونو دراز کردین
💬 پاسخ
محمد آزاده : نظر اینجانب ارسال شده
💬 پاسخ
امیر عباسی : دوستان ستادی عملا از اضافه کاری ارفاقی و مزایای دیگر مثل بن‌های مختلف و...برخوردار هستند ضمن اینکه اکثرا پست‌های آنها کارشناسی و مسئولیت می خورد و بدون هیچ کارکردی کارانه هم می گيرند. بعد ما کاری داريم ما را می دوانند ۱۲۰ ساعت‌ اضافه کاری
💬 پاسخ
محمد آزاده : تبعیض آنجاست که ستادی هابدون یک ساعت اضافه کاری حداقل ۵۰ الی ۱۲۰ ساعت پاداش اضافه کاری می‌گیرند اما پرستار خدمه ومنشی که در بیمارستان‌ها شبو روز تعطیل وعید وعزا شیفت می‌دهند حتی با ۶۰ساعت اضافه کاری واقعی یک ساعت هم پاداش نمی‌گیرند با احترام
💬 پاسخ
حسن ابراهیمی : خجالت بکشید با این کارزارتون تو کرونا چرا این حرفا رو نمی زدید
💬 پاسخ
بهداشت خسته : دوران کرونا بخش های اداری یا تعطیل بودند یا دورکاری و وقتی شرایط بهتر بود هم نصف کارمندان حاضر بودند اون هم با رعایت کامل فاصله و پروتکل های بهداشتی ولی بخش های بهداشت و درمان در خط مقدم مشغول خدمت بودند. منشی های بیچاره بیمارستان که برخی حتی ارشد رشته های بهداشتی هستند مظلوم ترین قشر هستند یک از دوستان دوران کرونا در بخش بیماران خاص که حتی یک روز تعطیل نبود و بیمارانش درصورت ابتلا به کرونا پنهان می کردند تا از بقیه جدا نشوند مشغول خدمت بود و حتی امتیاز کرونا در آزمون استخدامی 1399 شاملش نشد و گفتند در بخش کرونا و بیمارستان ریفرال خدمت نکردی از طرفی ارتقا بهره وری شاملشون نمیشه و ضریب شغلشون در کارانه هم 3.5 هست در حالی که بقیه کارکنان اداری، صندوق، داروخانه و... ضریب 4.5 معادل پرستاران محاسبه می شود و اینها که گاهی کار صندوق و پذیرش هم انجام می‌دهند ضریب 3.5 می گیرند یعنی فقط 0.5 بیشتر از نیروهای خدمات. کسی که از دانشگاه تیپ یک فارغ‌التحصیل شده و ارشد گرفته چرا نباید در رشته خودش مشغول به کار باشد و جایش را کارشناس فارغ‌التحصیل دانشگاه آزاد بگیرد که حتی اصول ابتدایی رو بلد نیست
💬 پاسخ
محمد طحانی : تو این سیستم خراب شده یه جا عدالت یه کم رعایت شده همینجا بوده.دوستان ستادی لطفا اروم باشین.کارانه ما فوریت ها ماهی به 300نمیرسه اون وقت دوستان تو ستاد بدون هیچ استرسی بالای یک تومن میگیرن
💬 پاسخ
ابوالفضل : کاش ما هم شیفت شب کاری داشتیم و میخوابیدیم و فرداشم کامل نمیومدیم سرکار
💬 پاسخ
محمد طحانی در پاسخ به ابوالفضل: همه از شیفت شب فراری هستن اونوقت شما میگین کاش شب شیفت میبودم،البته باید اینجوری بگین
💬 پاسخ
امیرحسین رحمتی : پرستار به اندازه کافی حقوق میگیره از نوبت کاری و تعطیل کاری و تعرفه و اضافه کار های فول تایم و کارانه و گرفتن حق شغل با امتیاز رسته بهداشتی و درمانی متاسفانه در حق نیروهای اداری مخصوصا نیروهای اداری بیمارستان ها اجحاف شده واقعا
💬 پاسخ
سوسن خزایی : نیروهای ستادی و پشتیبانی که باید کلاهتونو هوا کنید که توی وزارت خانه تخصصی دارین کار غیرتخصصی میکنید و انتظار دارین سقف واریزیها برای شما باشه!!! خواهشا بدونید که وزارت بهداشت و درمان باید اولویتش حتی نه درمان بلکه بهداشت و پیشگیری باشه تا جامعه ای با بیماران کمتر داشته باشیم... خواهشا توقعتونو منطقی کنید
💬 پاسخ
جلیل بهمن : فاتحه فوق العاده خاص که خواندن تازه نیروهای ستادی توقع برابری دارند بیایید تو بالین کار کنید شیفت شب تا صبح بیدار باشید شما هم بگیرین عدالت به فراموشی سپرده شد
💬 پاسخ
علیمراد یزدانی : سلام. خدا وکیل اونیکه تو بیمارستان به عنوان مثال پرستاره و داره شبکاری میده بالا سر مریض با هزار مشکل و در معرض خطر انواع بیماری و به نوعی در خط مقدمه، با شما عزیزانی که مثل باقی کارمندان پشت میز نشین هستید، مقایسه میکنید؟ پیش وجدان خودتون راحتید اونوقت؟ اونقدر باید جذابیت‌های پرداختی و رفاهی شغلهای خط مقدم رو ارتقا بدن که بقیه همکاران از خداشون باشه بیان و خدمت کنند.
💬 پاسخ
محمد امین عالمی خان ابادی : چقدر این ستادی ها رو دارن، واقعا خجالت نمی‌کشید صبح میاد انگشت می‌زنید میرید دنبال تمام کاراتون، وقتی هم ستاد هستید کار که نمی‌کنید بعد دنبال چی هستید قبلا ستاد بودم از بیکاری عذاب وجدان گرفتم اضافه کار برای کار نکرده و کارانه بالا
💬 پاسخ
حجت رجبی : چطور میشه تفاوتی بین پرستار و ستاد نباشه خیلی وقتا نمیتونیم صبحانه یا ناهار بخوریم شماهم صبح میایی تایمکس میزنی میری دنبال کارهای دیگه ات برمیگردی صبحونه بعد نماز و... بعدش برو که رفتیم واقعا وقاهت داره چنین درخواستی بعدشم تبعیض معنیش چیز دیگه است اون موقع تبعیض میشه که دونفر درشرایط مساوی دریافتی متفاوت داشته باشند که این شرایط بین شما و ما مساوی نیست
💬 پاسخ
رضا عمیدی : خب چطور میشه ستادی ها بیشتر از ما کارانه میگیرن چیزی گفته نمیشه
💬 پاسخ
عباس شکری : خود این فوق‌العاده اسباب تبعیض بین کارکنان نظام بهداشت و دیگر کارکنان دولت است
💬 پاسخ
حمید محمدی : واقعا همین ۳۰ درصد از از سر کارکنان ستادی زیادی باید کل این هشتاد درصد به نیروهای بالین تعلق می گرفت.واقعا پرویی هست که کارزار هم راه انداختین
💬 پاسخ
لیلا علمدار در پاسخ به حمید محمدی: مگه بالین چیکار می‌کنه همه نوبت هاتون شیفت هاتون هم معلومه ،بدبخت مریض که زیر دست شماس
💬 پاسخ
پیمان سبحانی کیا در پاسخ به حمید محمدی: اره دقیقا همین پرسنل ستادی که اصلا جواب کسی نمیدن تعطیلات تعطیل هستن.سختی کاری ندارن زیاد نگران هستن بیان بالین کار کنن ستادی های نور چشمی
💬 پاسخ
سعید رضازاده در پاسخ به حمید محمدی: نگاه کن همین بچه ها ستاد هستن که دارن به شما ها حقوق میدن وگرنه میخواد برین ....
💬 پاسخ
حسین علیزاده در پاسخ به سعید رضازاده: کارکنان ستادی از جیبشون پول بالین رو میدن؟ ن عزیز، اتفاقا همه نظام سلامت به بخش بالین هست، بالین نباشه نظام سلامت تعطیله
💬 پاسخ
مسعود جعفری : کارکنان ستاد همون حقوقی هم که بهشون میدن از سرشون هم زیاده . بزرگترین دشمن کادر درمان همون نیروی های ستاد ن .
💬 پاسخ
تارا یوسفی : واقعا ک قسمت اداری خیلی رو دارید مثلاً چکار میکنید ک الان بخواید حق پرستارارو بخورید وقتی ما شیفت شب میدیم یا روزایی تعطیل شیفت میایم شما توی خواب نازید خجالتم خوب چیزیه بخدا
💬 پاسخ
پیمان سجادی در پاسخ به تارا یوسفی: اولا ادب داشته باشین.دوما مگر. کادر پشتیبانی،شبکاری و تعطیل کاری ندارند؟ ضمنا به ازای هر دوازده ساعت شبکاری،نوزده ساعت براتون حساب میشه و حق شیفت هم دارید میگیرید.و ...
💬 پاسخ
مرتضی دهقانی در پاسخ به پیمان سجادی: والا هر چی اضافه کار و کارانه هست ک ببشترشو ستادیا میزنن تو گوشش فوق العاده خاص الان مگه چقدر هست ک اینقد دعوا میکنن تفاوتش دویست،سیصد تومنی شاید بشه.
💬 پاسخ
یوسف قلیچی : اگر عادلانه اجراشود قسمت اداری اصلا نبایستی بگیرن چونکه کاری انجام نمیدن تمام استرس وتماس با بیمار وخطرات تماس بابیمار وپاسخگویی به بیماران وشیفت شب وکشیک مربوط به نیروهای بهداشتی ودرمانی هستش.تمام اضافه کار وکارانه بین امورمالی وامور اداری وپشتیبانی توزیع میشه وی نفر پشتیبانی به اندازه ده نیروی بهداشتی اضاف کار وکارانه میگیرن چرا اونجا این دوستان بدنبال واژه ی عدالت نیستن.
💬 پاسخ
فاطمه فیض آبادی : با سلام خدمت دوستان ستادی. واقعا که خیلی رو دارین،که توقع دارین مثل پرستار دریافتی داشته باشین.استرس کار پرستار کجا راحتی کار شما کجا؟عفونت و گرفتاری پرستار کجا،ارباب رجوع شیک و اطو کشیده ی شما کجا؟همون ۳۰ درصد هم به نظر من برای شما زیادی تصویب شده
💬 پاسخ
شکوفه میری نسب : با سلام . پرسنل پشتیبانی اگه یادتون نرفته باشه دوران کرونا شما تو خونه بودین و فقط کادر درمان توی بیمارستان‌ها جون میکندن و شما تعطیلا رسمی و حتی ۵ شنبه ها هم تعطیل هستین و کلی مزایای دیگه مثل حق غذا و اضافه‌کاری نیومده رو میگیرین.. دیگه کمی انصاف داشته باشین . خجالت آوره که خودتونو با پرستاران و بقیه کادر درمان مقایسه میکنین
💬 پاسخ
امید اخش : مگر سختی کار پرسنل درمانی با پرسنل اداری یکسان است که از تبعیض شکایت دارید؟
💬 پاسخ
فاطمه خراسانی : کاش برای شیفت در تعطیلات و شیفتهای شب هم همینطور مشتاق بودید
💬 پاسخ
سعید قدرت تژاد : ۳۰ درصد واقعا زیاده چرا باید فوق العاده خاص شامل پشتیبانی اداری بشه
💬 پاسخ
مریم جعفری : من خودم پرسنل درمانم خدا خوش میاد که شما شب کنار خانواده در خواب باشی روزهای تعطیل تعطیل و هزار یک مزیت دیگر با منی که ماهی میانگین شش شب شیفت می دم یکی باشه می دونی شب کاری چه بلای سر سلامتی پرسنل می گذاره اگر برابر باشه توهین به امثال کنه
💬 پاسخ
ابراهیم رضائی : خب از قسمت پشتیبانی که بخور و بخواب هست بیاید بیرون و کار کنید و از زور بازوی خودتون نون بخورید تا به شما هم تعلق بگیره
💬 پاسخ
جهانگیر ناظمی : سلام با هرگونه تبعیض در پرداخت مطالبات پرسنلی مخالفم من جمله فوق العاده خاص نظام سلامت
💬 پاسخ

اخبار مرتبط با این کارزار



اگر شما خبر تازه‌ای دارید لطفا لینک خبر رسمی آن را از طریق کلید فوق ثبت نمایید.


ارسال برای رسانه‌ها

با استقبال ۵ هزار نفری، خبر این کارزار مهم برای رسانه‌ها ارسال شد

ثبت رسمی در دبیرخانه

نامه تأیید امضاهای این کارزار جهت ثبت و پیگیری صادر شد.

تأیید کارزار جهت انتشار

این کارزار در چهارچوب قوانین پلتفرم کارزار تأیید و منتشر شد.



این کارزارها را هم حمایت کنید: