رئیس محترم جمهوری اسلامی ایران
رئیس محترم سازمان اداری و استخدامی کشور
سلام علیکم
احتراما به استحضار عالی می‌رساند طرحی به نام طرح شهید زین‌الدین در دو مرحله در دولت قبلی جهت استخدام نیروی دستگاه‌های مختلف اجرا شد. در این آزمون، برخلاف آزمون‌های دیگر، مواردی بود که باعث شد شایسته‌سالاری صورت نگیرد و انتخاب افراد برای استخدام به‌صورت سلیقه‌ای صورت گیرد. برخی از این موارد به شرح ذیل است:
- برای اولین بار نمره مصاحبه (ارزیابی تکمیلی) این آزمون 60 و نمره کتبی 40 در نظر گرفته شد که در تضاد صریح با قوانین موجود بود.
- همچنین در این آزمون، دروس آزمون کتبی نیز قرار بود در مصاحبه مورد سنجش قرار گیرد به نحوی که ده نمره از شصت نمره ارزیابی را شامل می‌شد (این امر نیازمند تشکیل هیئت علمی از اساتید دروس مختلف بود) که اجرایی نگردید و فقط یک نفر از دستگاه اجرایی حضور داشته است و طبیعی است یک فرد به تنهایی نمی‌تواند متخصص چندین درس باشد.
- در ارزیابی تکمیلی این طرح، هیچ‌گونه بررسی مدارکی وجود نداشت و امتیازبندی بر اساس سوال و جواب بود که این امر اصلا عقلانی نیست و بسیاری از افرادی که دارای مقالات و کتاب و مدرک زبان و کامپیوتر و... بودند، متضرر شدند.
- مورد دیگر عدم بررسی فرآیند اعتراض داوطلبان معترض است، به نحوی که پاسخ تکراری به اعتراض افراد مختلف نشان‌دهنده آن است که فیلم‌ها و صوت‌ها بررسی نشده‌اند.
- در دفترچه ثبت‌نامی مرحله اول (اردبیل و زنجان) در بعضی از رشته‌ها مثل امور زمین ایراد وجود داشته و این ایراد باعث گمراهی داوطلبان شده است.
- مورد دیگر عدم اجرای دقیق مفاد دفترچه بوده است، به نحوی که سناریوهای طراحی شده برای ارزیابی، جنبه عمومی داشته و در صورتی که در دفترچه، ارزیابی این موارد به‌صورت تخصصی بیان شده بود.
- طبق شنیده‌ها در تمامی استان‌ها مانند استان کهگیلویه و بویراحمد، تخلفات گسترده جهت امتیازدهی به افراد خاص صورت گرفته، ولی رسانه‌ای نشده که این امر هم باعث عدم شایسته‌سالاری گشته است.
لذا با توجه به موارد گفته شده و ایرادات فراوانی که این شیوه مصاحبه و ارزیابی داشته که در این مجال نمی‌گنجد، خواهشمندیم که نسبت به ابطال ارزیابی تکمیلی فوق‌الذکر و برگزاری مجدد فرآیند ارزیابی تکمیلی در مرکز کشور، یا بررسی مجدد فیلم‌ها و اصوات و اسناد توسط یک تیم مستقل از جهاد دانشگاهی در مرکز کشور و صدور نمره شایسته (مشابه رویه‌ای که در فرآیند اعتراض استخدامی وزارت آموزش و پرورش در حال اجرا است) دستورات لازم را مبذول فرمایید.
با تجدید احترام
موفق شد
ویژه
